Sintep/VG aprova proposta de recomposição com ressalvas

Após semanas de expectativa e sucessivos adiamentos, finalmente o Sindicato dos Trabalhadores no Ensino Público de Várzea Grande (Sintep/VG), nesta quarta-feira (19), foi recebido pelo secretário municipal de Educação, Cultura, Esporte e Lazer, Igor Cunha, e pelo secretário de Fazenda, Marcos José da Silva. O encontro marcou a retomada do diálogo formal com a administração municipal que apresentou uma proposta de recomposição salarial.

A gestão municipal apresentou um cronograma de reajustes para os Servidores Técnicos da Educação e para os professores, com aplicação escalonada até 2028.

Recomposição para os Servidores Técnicos da Educação
• 15,45% em dezembro de 2025
• 15,45% em janeiro de 2027
(Percentual inclui os 11,36% previstos por decisão judicial.)
• RGA estimado em 4,30% em 2028, condicionado à atualização inflacionária.

Recomposição para os professores:
• 10,30% em janeiro de 2026
• 10,30% em janeiro de 2027
• 10,30% em janeiro de 2028
• RGA estimado em 4,30% em 2028, condicionado à atualização inflacionária. 
Confira na íntegra o documento enviado pela SMECEL

Decisão da categoria

A proposta da prefeitura, foi subemetida a avaliação do Conselho de Representantes que deliberou pela aprovação com ressalvas. A avaliação majoritária foi de que os índices representam avanço importante, especialmente após anos de estagnação salarial, mas não encerram o conjunto de lutas da educação municipal. A categoria reafirmou o compromisso em seguir cobrando políticas de valorização que incluem o cumprimento integral do piso nacional, a garantia do 1/3 de hora-atividade e a reestruturação das carreiras.

Avaliação da direção

O presidente do Sintep/VG, professor Juscelino Dias de Moura, destacou que o percentual destinado aos Técnicos da Educação supera significativamente a previsão inicial. “É importante que a categoria compreenda que, se dependesse apenas do percentual definido judicialmente, o índice seria de 11,36%. A mobilização coletiva permitiu alcançar os 30,90%, distribuídos em duas parcelas de 15,45%. Isso representa um avanço expressivo do nosso ponto de vista”, afirmou. Segundo ele, o resultado foi conquistado pela capacidade de organização e pressão da categoria.

O professor Gilmar Soares, da Secretaria de Finanças do sindicato, reforçou que a proposta rompe um ciclo de estagnação que já durava mais de uma década. “Os Técnicos estavam há mais de sete anos sem reposição e o Magistério também acumulava perdas. Pela primeira vez, a categoria recebe um cronograma com previsibilidade, recomposição inflacionária e perspectiva de ganho real. Há, sim, margem financeira para avançar mais, desde que haja compromisso político com a valorização profissional”, avaliou.

Próximos passos

A vice-presidenta do Sintep/VG, professora Leliane Borges, destacou que a luta agora se concentra no Legislativo municipal. “A próxima etapa é garantir a aprovação do projeto de lei na Câmara, assegurando os 15,45% dos Técnicos ainda em dezembro/25 e o início da recomposição dos professores em janeiro/26. Seguiremos mobilizados e atentos, porque a valorização dos trabalhadores da educação não se constrói apenas com índices, mas com compromisso permanente”, finalizou.