Prefeito comparece na abertura da greve da educação em Vila Bela e apresenta proposta


Educadores encaminham ofício com a contraproposta para sansão e envio do projeto de lei para a Câmara Municipal a fim de interromper movimento paredista

Publicado: 03/08/2023 16:21 | Última modificação: 03/08/2023 16:21

Escrito por: Roseli Riechelmann

Sintep/Vila Bela Santíssima Trindade
Presidente da subsede do Sintep/Vila Bela, Ana Freires, ao microfone, tendo de fundo (camisa cor de rosa) o prefeito Jacob André Bringsken

O prefeito Jacob André Bringsken compareceu no ato de abertura da greve dos trabalhadores da educação da rede municipal de Vila Bela da Santíssima Trindade (540 km a oeste de Cuiabá), na manhã de hoje (03/08), com uma proposta de recomposição salarial imediata de 7%. Esse percentual foi avaliado positivamente pela categoria, que elaborou um documento solicitando a aprovação do gestor, com validação na Câmara Municipal. O ofício nº 14/2023 também inclui mais 3% de aumento até o final de 2023 e a validação de uma política de valorização que será implementada nos anos de 2024, 2025 e 2026, com o objetivo de recompor os 60% de defasagem nos salários em relação ao Piso Salarial Profissional Nacional (PSPN).

A subsede do Sindicato dos Trabalhadores no Ensino Público de Mato Grosso (Sintep-MT) no município protocolou o documento na prefeitura no início da tarde desta quinta-feira e aguarda resposta. Enquanto a deliberação não for atendida, os trabalhadores da educação permanecerão em greve. A presidente do Sintep/Vila Bela, Ana Cristina Freires, ressaltou que, se os encaminhamentos forem feitos no prazo, as atividades poderão ser retomadas na próxima segunda-feira.

A paralisação dos trabalhadores, anunciada na segunda-feira (31/07), tem como principais reivindicações a recomposição de 15% da Revisão Geral Salarial (RGA) de 2023, um plano de reajuste e recomposição de perdas a serem corrigidas até 2026, com o envio do projeto à Câmara Municipal. Outras demandas incluem o pagamento de hora-atividades aos professores contratados, políticas de formação para Técnicos de Desenvolvimento Educacional (TDI), merendeiras e demais funcionários das escolas, além do pagamento gradual de periculosidade e insalubridade aos profissionais vigias escolares.

Paralisação da rede municipal teve 100% de adesão dos profissionais  da educação de Vila Bela

A dirigente ressaltou que a insatisfação foi percebida já no primeiro dia de paralisação, com 100% das unidades com profissionais paralisados. Para ela, a presença do prefeito na reunião de abertura do movimento grevista foi positiva, uma vez que, até então, as tentativas de negociação haviam sido frustradas.

Confira a contraproposta da categoria oficializada para o prefeito